ー 人材派遣について
人材派遣事業は、当社と雇用契約を結んだ派遣スタッフが、派遣先企業様の指示のもとで業務を行うサービスです。
派遣スタッフの募集や給与支払い、社会保険、雇用契約などの雇用管理は、派遣元であるキャリアソリューションが担当します。
企業様は、必要な人数や期間、求める経験などに合わせて人材を活用できるため、急な欠員や繁忙期の人員不足にも柔軟に対応できます。
主な対応職種
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物流・倉庫内作業
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フォークリフト作業
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製造・食品加工
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一般事務・営業事務
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データ入力・受付
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コールセンター
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IT・システム関連業
ー サービスの3つの特徴
01
幅広い人材ニーズに
対応ができる
短期的な欠員補充や繁忙期の増員から、長期的な人材確保まで、企業様の状況に合わせてご提案します。
1名から複数名のご依頼まで、仕事内容や勤務条件を確認したうえで対応します。
02
採用から就業後まで
一貫してサポート
人材の募集、応募者対応、登録面談、条件確認、契約手続き、就業後のフォローまで当社が一貫して行います。
採用や雇用管理にかかる企業様の負担を軽減します。
03
定着を重視した
人材マッチング
仕事内容だけでなく、勤務時間、勤務地、通勤方法、必要な経験などを確認し、企業様と派遣スタッフ双方の条件に合った人材をご提案します。
就業開始後も就業をサポートします。
ー ご利用の流れ
STEP 1
お問い合わせ
お問い合わせフォームまたはお電話からご相談ください。必要な人数や就業開始時期が決まっていなくてもご相談いただけます。
STEP 2
ご要望のヒアリング
仕事内容、勤務地、勤務時間、必要人数、派遣期間、必要な経験や資格などを確認します。
STEP 3
ご提案・お見積もり
ヒアリング内容をもとに、人材募集の方法や派遣料金、就業開始までのスケジュールをご案内します。
STEP 4
人材の募集・選定
ご依頼内容に合わせて人材を募集し、経験や希望条件を確認したうえで、条件に合う派遣スタッフを選定します。
STEP 5
契約・就業開始
労働者派遣契約を締結し、就業を開始します。就業開始後も担当者が企業様と派遣スタッフの双方をフォローします。
ー よくある質問
Q
何名から依頼できますか？
1名からご相談いただけます。繁忙期や新規拠点の立ち上げなど、複数名のご依頼にも対応しています。
Q
短期間でも依頼できますか？
対応可能です。必要な期間や仕事内容によって対応方法が異なるため、まずは就業期間や勤務条件をお聞かせください。
Q
派遣料金はどのように決まりますか？
仕事内容、勤務地、勤務時間、必要な経験・資格、派遣期間、募集人数などをもとに個別にお見積もりします。
Q
依頼してから就業開始まで、どのくらいかかりますか？
職種や勤務条件、人材の募集状況によって異なります。ご希望の開始時期を確認し、対応可能なスケジュールをご案内します。
