ー 有料職業紹介について
有料職業紹介とは、人材を採用したい企業様と仕事を探している求職者をつなぎ、雇用の成立をサポートする仕組みです。
仕事内容や必要な経験・スキル、求める人物像などをヒアリングしたうえで、条件に合った人材をご紹介します。
採用が決定した後は、企業様と採用された方が直接雇用契約を結びます。
キャリアソリューションでは、正社員や契約社員など、長期的な人材確保をお考えの企業様の採用を支援します。
採用に活用
-
正社員を採用したい
-
契約社員を採用したい
-
経験者や有資格者を採用したい
-
求人を出しても応募が集まらない
-
自社に合った人材を効率的に探したい
-
採用活動にかかる業務負担を軽減したい
ー サービスの3つの特徴
01
求める人物像に合わせた
人材をご紹介
仕事内容や必要なスキルだけでなく、企業様が求める人物像などをヒアリングします。企業様と求職者双方の希望や条件を確認し、採用後の活躍を見据えたマッチングを行います。
02
募集から
採用までをサポート
採用条件の整理から人材募集、候補者との条件確認、ご紹介まで、採用活動をサポートします。採用担当者様の業務負担を軽減し、自社だけの採用活動では出会いにくい人材とのマッチングを支援します。
03
採用決定時に費用が
発生する成功報酬型
採用が決定した場合に紹介手数料が発生する成功報酬型です。
人材をご紹介した段階では紹介手数料は発生しないため、採用状況に合わせてご活用いただけます。
ー ご利用の流れ
STEP 1
お問い合わせ
お問い合わせフォームまたはお電話からご相談ください。必要な人数や就業開始時期が決まっていなくてもご相談いただけます。
STEP 2
採用条件のヒアリング
仕事内容、勤務地、勤務時間、必要人数、派遣期間、必要な経験や資格などを確認します。
STEP 3
人材の募集・選定
ヒアリングした採用条件をもとに人材を募集し、候補者の経験やスキル、希望条件などを確認します。
STEP 4
候補者のご紹介・選考
企業様の採用条件に合った候補者をご紹介します。書類選考や面接など、企業様の採用フローに沿って選考を進めていただきます。
STEP 5
採用・入社
企業様と候補者双方の条件が合意した後、直接雇用契約を結び、入社となります。
ー よくある質問
Q
どのような雇用形態の人材を紹介できますか？
正社員や契約社員など、企業様が直接雇用する人材の採用をご支援します。募集する職種や雇用条件は、お問い合わせ時にご相談ください。
Q
人材を紹介してもらった段階で費用は発生しますか？
採用が決定した場合に紹介手数料が発生する成功報酬型です。具体的な料金や条件については、ご相談時にご案内します。
Q
どのような職種の人材を紹介できますか？
仕事内容や必要な経験・資格、勤務地などを確認したうえで対応可否をご案内します。採用を検討している職種についてご相談ください。
Q
人材派遣との違いは何ですか？
人材派遣では、派遣スタッフはキャリアソリューションと雇用契約を結び、派遣先企業で勤務します。
有料職業紹介では、当社が企業様と求職者のマッチングを支援し、採用決定後は企業様と求職者が直接雇用契約を結びます。
